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Plan de Igualdad: Desarrollo, Implantación y Evaluación
Este curso te proporciona las habilidades necesarias para desarrollar, implementar y evaluar planes de igualdad en el ámbito laboral. Aprenderás desde los antecedentes históricos y sociales de la igualdad hasta las técnicas de investigación social y gestión de planes, con un enfoque en la legislación vigente y la negociación colectiva.
Información del curso
- Duración25 horas lectivas
- UbicaciónEspaña
- EmpresaTALENTO
Requisitos y destinatarios
Requisitos
Para acceder al curso:
- Estar contratado como trabajador en régimen general en la Comunidad Valenciana.
- Estar dado de alta como autónomo en la Comunidad Valenciana.
- Estar en situación de ERTE total o parcial en la Comunidad Valenciana.
Dirigido a
Profesionales, autónomos y trabajadores interesados en igualdad.
Qué aprenderás
- Comprender los antecedentes históricos y sociales de la igualdad.
- Conocer las bases legales de la igualdad y la Ley Orgánica 3/2007.
- Dominar el concepto y contenido de los planes de igualdad.
- Aplicar la metodología para la elaboración de un plan de igualdad.
- Identificar a los agentes implicados en el proceso.
- Desarrollar técnicas para la definición y planificación de medidas.
- Aprender a evaluar planes de igualdad de forma efectiva.
Temario
Módulo 1: Fundamentos de la Igualdad
- Antecedentes históricos y sociales: Exploraremos los movimientos reivindicativos y la construcción social de la realidad.
- Agente de Igualdad de Oportunidades: Analizaremos el rol y la importancia de esta figura clave.
Módulo 2: Marco Legal de la Igualdad
- Igualdad Formal: Comprenderemos los principios básicos.
- Negociación Colectiva: Aprenderemos a utilizarla como herramienta para la igualdad.
- Ley Orgánica 3/2007: Estudio detallado de la Ley de Igualdad.
Módulo 3: El Plan de Igualdad
- Concepto y Contenido: Definición y elementos esenciales de un plan.
- Metodología de Elaboración: Pasos y mejores prácticas.
- Agentes Implicados: Identificación y roles.
- Fases de Elaboración: Desde el diagnóstico hasta la implementación.
Módulo 4: Técnicas de Desarrollo y Evaluación
- Investigación Social: Herramientas para el análisis de la realidad.
- Investigación Acción Participativa: Involucrando a la comunidad.
- Gestión de Planes: Estrategias para la implementación y el seguimiento.