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Identificación y Prevención del Acoso Sexual en el Entorno Laboral
Curso especializado en la identificación y prevención del acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito profesional. Adquiere competencias clave para promover entornos de trabajo seguros, conocer los marcos normativos actuales y establecer protocolos de actuación claros. Una formación esencial para fomentar el respeto, la igualdad y la convivencia positiva en cualquier organización laboral.
Información del curso
- Duración6 horas lectivas
- Fecha de inicio9 de abril de 2026
- UbicaciónEspaña
- EmpresaADAMS
Requisitos y destinatarios
Requisitos
- Trabajadores en activo de cualquier sector profesional.
Dirigido a
Trabajadores en activo, autónomos y responsables de equipos de cualquier sector profesional.
Qué aprenderás
- Diferenciar entre acoso sexual y acoso por razón de sexo.
- Identificar situaciones y comportamientos constitutivos de acoso en el trabajo.
- Comprender los marcos legales y conceptos básicos vigentes.
- Aplicar medidas preventivas eficaces para evitar conductas indeseadas.
- Dominar los procedimientos de denuncia y los protocolos de actuación interna.
- Promover una cultura organizacional basada en el respeto y la igualdad.
Temario
Introducción a la Prevención del Acoso
1. Marco Conceptual y Definiciones
- Definición de acoso: Desglose de conceptos básicos y eliminación de mitos asociados.
- Análisis crítico: Reflexión sobre las polémicas en su concepción y el marco normativo actual.
- Acoso por razón de sexo: Diferenciación fundamental entre acoso sexual y discriminación.
2. Tipologías y Análisis del Problema
- Tipologías de acoso: Clasificación detallada de conductas inaceptables.
- Magnitud del problema: Datos y contexto sobre el impacto en el entorno laboral.
- Manifestaciones específicas: Cómo identificar los diferentes tipos de acoso sexual en el ámbito del trabajo.
3. Herramientas de Gestión y Prevención
- Estrategias preventivas: Implementación de medidas para promover entornos laborales seguros y saludables.
- Protocolos de denuncia: Pasos necesarios y contenidos mínimos requeridos para una denuncia formal.
- Recursos Institucionales: Guía sobre las instituciones contra el acoso y su rol protector.
Este temario ha sido diseñado bajo una óptica pedagógica, buscando que cada participante no solo comprenda la teoría, sino que sea capaz de transformar su entorno laboral en un espacio de respeto, equidad y dignidad profesional.