Gestión de Nóminas y Seguros Sociales con Software de RRHH

Dominando la Gestión de Nóminas y Seguros Sociales

¡Bienvenido al programa que transformará tu gestión de Recursos Humanos!

Módulo 1: Introducción al Software de RRHH

• Selección estratégica de aplicaciones.
• Funcionalidades clave y configuración inicial.
• Instalación y puesta en marcha.

Módulo 2: Tablas del Sistema y Bases de Cotización

• Configuración de tablas de Seguridad Social.
• Parámetros del IRPF: calculando retenciones.
• Tablas auxiliares y su importancia.

Módulo 3: Datos de la Empresa y Convenio Colectivo

• Carga y gestión de datos corporativos.
• Aplicación del convenio colectivo vigente.
• Configuración de la empresa en el sistema.

Módulo 4: Gestión de Datos del Trabajador

• Alta y datos generales de los empleados.
• Asignación de datos específicos por trabajador.

Módulo 5: Incidencias y Liquidación Salarial

• Registro y tratamiento de incidencias del período (IT, ausencias, etc.).
• Proceso de liquidación de salarios.

Módulo 6: Documentación y Análisis

• Generación de recibos de salario (nóminas).
• Emisión de liquidaciones de Seguridad Social (TCs).
• Presentación de IRPF (Modelos).
• Utilización de gráficos e informes para el análisis.

Módulo 7: Gestión Integral de Personal

• Visión global de la administración de RRHH.
• Seguimiento y control de la plantilla.

Módulo 8: Seguridad y Utilidades

• Control de acceso y perfiles de usuario.
• Copias de seguridad y utilidades del sistema.
• Anexo práctico: Nóminaplus.