Liderazgo de Equipos Virtuales: Curso Online para el Éxito

Módulo 1: Construyendo el Equipo Virtual

• Habilidades Técnicas: Identificación y desarrollo de competencias esenciales para el trabajo online.
• Matriz de Reparto de Responsabilidades: Asignación clara de roles para optimizar la eficiencia del equipo.
• Funcionamiento del Grupo de Trabajo: Establecimiento de dinámicas de colaboración efectivas.
• Habilidades Interpersonales: Fomento de la comunicación y el entendimiento entre los miembros.
• Habilidades Personales: Desarrollo de la autogestión y la motivación en entornos remotos.

Módulo 2: Dirigiendo Equipos Virtuales hacia el Éxito

• Tomar Conciencia: Comprender las particularidades del liderazgo en entornos virtuales.
• Presencia Social y Calidad de la Información: Proyección de una imagen profesional y comunicación clara.
• Terreno Común: Creación de un espacio de confianza y colaboración.
• El Éxito de los Entornos Virtuales de Aprendizaje: Estrategias para maximizar el aprendizaje y el desarrollo.

Módulo 3: La Oficina Virtual y las Relaciones Virtuales

• Ventajas: Exploración de los beneficios del trabajo remoto.
• Retos: Identificación y superación de los desafíos de la virtualidad.
• Herramientas Útiles: Implementación de soluciones tecnológicas para la gestión de equipos.